Connaissez-vous le théorème du singe ? Des chimpanzés sont rassemblés dans une pièce. Un régime de bananes est suspendu au plafond. Une échelle permet...
Si les entreprises les plus imposantes sont là où elles se trouvent actuellement, ce n’est pas le fruit du hasard. La plupart ont dû batailler f...
Dans un monde en perpétuel mouvement, aucune entreprise ne peut ignorer l’importance que revêt le changement. À l’image du requin qui doit...
La situation de crise, de nombreux dirigeants la redoutent, à cause de la chape de plomb qu’elle fait peser sur les épaules des entreprises, mais auss...
Partant du principe qu’il existe toujours un axe de progrès sur lequel il est possible de focaliser ses efforts, le concept d’amélioration...
Initiée par le groupe japonais Toyota au début des années 1970, le lean management (ou « amélioration continue ») repose sur le principe d’une c...
Outil essentiel dans le domaine de l’enseignement, le feedback est également un merveilleux allié pour le manager. Capable d’accroitre la réactivité,...
Il n’est pas rare que les journées de travail du manager s’étirent en longueur. Parfois au point de mettre en jeu non seulement son effica...
Créateur de valeur et vecteur de performance, la gestion du capital humain vise à investir dans les compétences, les savoirs et les expériences portée...
Particulièrement redouté, le turnover est un phénomène qui peut mettre à mal la santé de n’importe quelle entreprise, tant sur le plan financier (inde...
Catégories
Rejoignez
Managers en mission
en 3 étapes !
Je réserve ma place 
Entreprises Vous avez une mission à pourvoir ? Une question ?
Demande d'information
